崗位職責：
1.負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估；
3、對生產現場，進行生產調度、管理和控制；
4、負責組織生產、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；
5、設置并實施產品的進度、生產方法和流程；
6、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。
任職資格
1、專科及以上學歷，電氣、機械、自動化類相關專業者優先；
2、3年以上生產制造企業管理經驗，有變壓器行業生產管理經驗者優先；
3、熟悉生產制造的部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的各個環節；
4、熟悉生產成本控制，統籌運作，熟悉生產作業流程和工藝規程，熟悉生產質量的控制管理，熟悉質量保證體系；
5、具備優秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。
江山相關人才政策：
1、住房補貼：符合條件，2022年新引進本科生，從繳納社保月份開始計算，補貼2000元/月，共5年。全日制大專生，取得初級職稱或高級工技能等級，從繳納社保月份開始計算，補貼1500元/月，共5年。中專學歷，取得初級職稱或中級工技能等級，從繳納社保月份開始計算，補貼1000元/月，共5年。
2、 就業補貼：畢業兩年內，簽訂一年及以上勞動合同，本科3000元/年，就業參保滿1年，共3年。
3、各類津貼：高級技師、高級工程師10000元/年；技師6000元/年。
1.負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估；
3、對生產現場，進行生產調度、管理和控制；
4、負責組織生產、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行；
5、設置并實施產品的進度、生產方法和流程；
6、與其他部門協作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。
任職資格
1、專科及以上學歷，電氣、機械、自動化類相關專業者優先；
2、3年以上生產制造企業管理經驗，有變壓器行業生產管理經驗者優先；
3、熟悉生產制造的部門運作和流程，擅長生產控制及現場管理，精通生產制造的各個環節；
4、熟悉生產成本控制，統籌運作，熟悉生產作業流程和工藝規程，熟悉生產質量的控制管理，熟悉質量保證體系；
5、具備優秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。
江山相關人才政策：
1、住房補貼：符合條件，2022年新引進本科生，從繳納社保月份開始計算，補貼2000元/月，共5年。全日制大專生，取得初級職稱或高級工技能等級，從繳納社保月份開始計算，補貼1500元/月，共5年。中專學歷，取得初級職稱或中級工技能等級，從繳納社保月份開始計算，補貼1000元/月，共5年。
2、 就業補貼：畢業兩年內，簽訂一年及以上勞動合同，本科3000元/年，就業參保滿1年，共3年。
3、各類津貼：高級技師、高級工程師10000元/年；技師6000元/年。
職位類別： 生產經理/車間主任
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位任職崗位要求： 1、年齡30-45歲，大專以上學歷。 2、配電柜行業5年以上工作經驗，同時具備至少2年以上的管理經驗。 3、需要有電氣、機械相關專業背景，熟悉高低壓配電柜的裝配流程、工藝要求和質量..
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12-15萬/年申請職位崗位職責 1、根據車間實際情況和生產任務，編制定員，合理配備人員； 2、根據生產計劃進行生產分配，跟蹤生產進度，管理生產交期； 3、進行現場巡視，處理生產異常，控制生產數量、成本及生產作業方..
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0.7-1萬/月申請職位1、有壓力容器生產經驗和管理經驗； 2、熟悉壓力容器的生產工藝和生產操作規程； 3、會做生產計劃和跟蹤工作； 4、具備良好的溝通及統籌能力； 5、為人正直，無違法亂紀行為。
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面議申請職位崗位職責 1、負責車間的安全生產、設備、質量、安全等各項工作的全面管理。 2、負責車間內人事管理，人員技能培訓，人員調配；對員工的出勤、紀律、工作效率等進行督查。 3、對車間內可改善的工藝流..
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1-1.3萬/月申請職位崗位職責： 1.負責車間的生產管理； 2.生產過程中對品質效率進行管控，降低不良、提高效率、持續改善； 3.生產進度的跟蹤，及時落實計劃下達生產任務； 4.對車間成產情況的各類報表數據統計確認； 5..
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6-9千/月申請職位崗位職責; 1. 貫徹執行公司各項管理規章制度； 2. 協助生產部長，負責車間的全面管理工作，參與車間安全生產的監督工作； 3. 協助生產部長根據排產計劃，結合物料、人員、設備性能等，確保按時，..
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工作地址
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