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        湖南宏福環(huán)保股份有限公司
        地址:長沙高新開發(fā)區(qū)桐梓坡西路229號麓谷國際工業(yè)園A-7棟408號
        設(shè)計總監(jiān)
        1-2萬/月
        • 學(xué)歷要求: 本科及以上
        • 工作經(jīng)驗(yàn): 12-20 年
        • 更新時間: 2017-04-19
        • 招聘人數(shù): 若干
        • 招聘對象: 社會人才
        • 工作地區(qū): 湖南-長沙市
        • 專業(yè)要求: 不限;
        劉小姐 HR 三個月前活躍
        崗位職責(zé):
        1. 對本部門的工程設(shè)計進(jìn)度、質(zhì)量、設(shè)計優(yōu)化全面負(fù)責(zé)。組織領(lǐng)導(dǎo)工程勘測設(shè)計質(zhì)量控制和質(zhì)量管理工作。
        2. 參與項(xiàng)目前期的投資分析、調(diào)研等項(xiàng)目開發(fā)前期的策劃工作。
        3. 組織指導(dǎo)總承包工程的“設(shè)計分包計劃書”(設(shè)計分包)或“項(xiàng)目設(shè)計計劃”(自行承擔(dān)設(shè)計任務(wù))的編制和審定。
        4. 組織工程設(shè)計創(chuàng)優(yōu),優(yōu)化設(shè)計方案;推行限額設(shè)計,降低工程造價;積極、慎重地推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。
        5. 對于由公司自行完成的工程設(shè)計,組織承包工程初設(shè)方案的綜合評審,詳細(xì)設(shè)計設(shè)計專業(yè)總圖(司令圖)的評審,對于設(shè)計分包工程,負(fù)責(zé)組織設(shè)計分包合同并評審設(shè)計分包內(nèi)容的完整性。
        6. 負(fù)責(zé)組織本部門的技術(shù)更新、技術(shù)培訓(xùn)等工作。
        7. 負(fù)責(zé)部門三體系認(rèn)證工作。
        8. 負(fù)責(zé)部門工作分配、管理制度的建立和日常管理工作。
        9. 全面負(fù)責(zé)本部門人員調(diào)配,優(yōu)化人力組合,根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,對其屬員履行聘任、調(diào)配、績效考核、獎懲,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與合作、充分調(diào)動其積極性、創(chuàng)造性,完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
        10. 負(fù)責(zé)公司部門之間的溝通,組織實(shí)施內(nèi)外部溝通管理及縱橫向業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作,及時處理突發(fā)事件,確保部門工作有序進(jìn)行。
        11. 收集、總結(jié)項(xiàng)目設(shè)計過程和成果,為公司其他項(xiàng)目運(yùn)作提供成果資料,為公司成本、各個階段的方案、公司管理等提出合理化建議。
        12. 負(fù)責(zé)設(shè)計中心員工的工作考核、培訓(xùn)工作,若能得到公司批準(zhǔn),采取邀請業(yè)界精英、專家、考察等方式,不定期組織業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)活動,提高部門人員整體素質(zhì)。
        13. 負(fù)責(zé)本部門、本部門員工安全健康、環(huán)境衛(wèi)生的管理。
        崗位要求:
        1. 本科(含)以上學(xué)歷;
        2. 12年以上大氣污染治理、水處理或土壤修復(fù)相關(guān)工程設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)、中型以上企業(yè)技術(shù)及研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn);
        3.熟悉濕法脫硫、SCR/SNCR脫硝等工藝,熟悉脫硫工藝設(shè)備特點(diǎn),具備獨(dú)立的非標(biāo)設(shè)備設(shè)計及脫硫工藝設(shè)計能力,能獨(dú)立編制脫硫技術(shù)方案、投標(biāo)文件;
        工作地址:
        長沙市望城區(qū)黃金西路118號宏福環(huán)保工業(yè)園 人力資源座機(jī):0731-84315648
        福利待遇:
        求職者經(jīng)正式聘用后可享有以下待遇:
        1、人性化的工作作息,每周5天7個半小時工作制(雙休;早上8::40上班),公司為員工提供免費(fèi)中餐;
        2、為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項(xiàng)保險,并補(bǔ)充意外保險;
        3、關(guān)注員工的體質(zhì)健康,新員工入職安排體檢,轉(zhuǎn)正一年后員工每年體檢安排;
        4、最到位的人文關(guān)懷假期制度,除國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假、年休假外,在3.8國際婦女節(jié),給女性職員放假半天或集體組織活動,并享受最溫馨的物資發(fā)放;
        5、為員工提供端午節(jié)、中秋節(jié)、等多項(xiàng)物資福利;
        6、長達(dá)12天的春節(jié)假期安排、帶薪年假,讓您和家人團(tuán)聚;
        7、根據(jù)崗位的不同為員工設(shè)有季度獎、項(xiàng)目獎、年終獎;
        8、豐富的員工活動,讓你既有工作快感又有生活的樂趣,員工主動流失行業(yè)最低。

        職位類別: 工藝工程師/工藝員

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        • 公司規(guī)模:50 - 99人
        • 公司性質(zhì):民營企業(yè)
        • 所屬行業(yè):電力環(huán)保類
        • 所在地區(qū):湖南-長沙市
        • 聯(lián)系人:劉小姐
        • 手機(jī):
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        • 郵箱:會員登錄后才可查看
        • 郵政編碼:410205
        工作地址
        • 地址:長沙高新開發(fā)區(qū)桐梓坡西路229號麓谷國際工業(yè)園A-7棟408號
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